周六、⽇加班实习期付加班费
临近毕业的学⽣往往是需要去社会中实习,⽽在社会中实习的时候,需要周⼀⾄周五⼯作,但有些劳动者却遇到周六、周⽇也需要上班的情况,他们就会关⼼加班费的问题。那么,周六、⽇加班实习期付加班费吗;店铺⼩编整理了以下的内容,希望对您有所帮助
周六、⽇加班实习期付加班费吗
只要加班不管是正式⼯还是实习⼯均有加班费,不⽀付加班费是违法⾏为。
《中华⼈民共和国劳动法》第四⼗四条规定:有下列情形之⼀的,⽤⼈单位应当按照下列标准⽀付⾼于劳动者正常⼯作时间⼯资的⼯资报酬:
(⼀)安排劳动者延长⼯作时间的,⽀付不低于⼯资的百分之⼀百五⼗的⼯资报酬;
(⼆)休息⽇安排劳动者⼯作⼜不能安排补休的,⽀付不低于⼯资的百分之⼆百的⼯资报酬;
(三)法定休假⽇安排劳动者⼯作的,⽀付不低于⼯资的百分之三百的⼯资报酬。
《中华⼈民共和国劳动合同法》第⼋⼗五条规定:⽤⼈单位有下列情形之⼀的,由劳动⾏政部门责令限期
⽀付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低⼯资标准的,应当⽀付其差额部分;逾期不⽀付的,责令⽤⼈单位按应付⾦额百分之五⼗以上百分之⼀百以下的标准向劳动者加付赔偿⾦:
(⼀)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时⾜额⽀付劳动者劳动报酬的;周六日可以汽车年审吗
(⼆)低于当地最低⼯资标准⽀付劳动者⼯资的;
(三)安排加班不⽀付加班费的;
(四)解除或者终⽌劳动合同,未依照本法规定向劳动者⽀付经济补偿的。
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《民法典》⾃2021年1⽉1⽇起正式施⾏,《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废⽌。如果您涉及《民法典》规定的其他问题# 点击这⼉#进⾏查看!若需帮助可#咨询店铺律师#