公务员纪律教育学习心得体会5篇
纪律教育学习心得  纪律教育是对干部和众宣传纪律的性质、纪律与自由的关系以及如何遵守纪律和遵守纪律重要性的教育。以下是小编整理的公务员纪律教育学习心得体会5篇，欢迎阅读参考!
  公务员纪律教育学习心得体会1
  透过分局组织学习的纪律教育学习月的学习，我的心得体会是作为一名公安民-警必须要求真务实，树立正确的权力观。
  求真务实，是辩证唯物主义和历史唯物主义的科学精神，是我们党的思想路线的核心资料，也是党的优良传统和我们共-产-党人就应具备的政治品格。透过纪律教育的学习我觉得要贯彻落实好“三个代表”重要思想和十六大精神，抓好发展这个党执政兴国的第一要务，落实全面、协调、可持续的发展观，实现经济持续快速协调健康发展和社会全面进步，要坚持立党为公、执政为民，持续党同人民众的血肉联系，切实把最广大人民的根本利益维护好、实现好、发展好，要全面推进党的建设新的伟大工程，加强党员干部队伍建设，提高党的执政潜力，都务必大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风
  。越是形势好，越是众加快发展的用心性高，越要坚持求真务实，越要持续清醒的头脑，越要坚持好的工作作风。我们要从全面建设小康社会宏伟目标的战略高度，充分认识大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风的极端重要性，一步一个脚印地做好工作，扎扎实实地把改革开放和现代化建设推向前进。
  我觉得开展纪律教育弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，关键是要引导我们党员同志不断求我国社会主义初级阶段基本国情之真，务坚持长期艰苦奋斗之实;求社会主义建设规律和人类社会发展规律之真，务抓好发展这个党执政兴国的第一要务之实;求人民众的历史地位和作用之真，务发展最广大人民根本利益之实;求共-产-党执政规律之真，务全面加强和改善党的建设之实。
  一是要切实加强思想教育，不断提高党员干部求真务实的自觉性。坚持全心全意为人民服务，摆正同人民众的关系，是坚持求真务实的根本准则。正确认识国情，按照国情制定路线方针政策和开展工作，是坚持求真务实的根本依据。认识规律、把握规律、遵循和运用规律，是坚持求真务实的根本要求。要真正树立和落实科学的发展观和正确的政绩观，更加自觉地坚持以经济建设为中心，更加自觉地促进社会主义物质礼貌、政治礼貌和精神礼貌的协调发展。
  二是要切实抓好工作落实，把求真务实体现到各项工作中去。求真务实，要紧紧围绕落实党和国家的各项工作来进行，最重要的是付诸实践、见诸行动、取得成效。要引导广大党员干部个性是各级领导干部，紧密联系全面建设小康社会的实践，坚持讲实话、出实招、办实事、务实效，把工作的着力点真正放到研究解
  决改革发展稳定中的重大问题上，放到研究解决众生产生活中的紧迫问题上，放到研究解决党的建设中的突出问题上，坚持以求真务实精神去抓落实，并在抓落实的实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚定性。三是要切实建立健全制度，为坚持求真务实带给体制保证。要坚持和完善各项学习制度、调查研究制度、联系众的制度、民-主集中制的各项制度、民-主决策制度、各项公开办事制度，以制度建设和创新来保证在全党大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。
  推进反腐倡廉工作，要继续坚持标本兼治、惩防并举。务必继续严肃查处违纪违法案件，个性是要坚决查处大案要案。对腐-败分子，发现一个就要坚决查处一个，绝不能姑息，绝不能手软。同时，要把纠正众反映强烈的不正之风作为党风廉政建设的重要资料抓紧抓好，坚决纠正一些地方和部门存在的办事不公、以权谋私、损害众利益等问题。
  纪律教育学习十六届五中全会精神，我觉得我们党根据形势的发展变化，提出了建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系的目标。这是我们党对社会主义市场经济条件下深入开展党风廉政建设和反腐-败斗争提出的新要求，是加大从源头上防治腐-败的根本举措。我们党员干部加强思想道德教育和纪律教育，筑牢拒腐防变的思想防线;加强党风廉政制度建设，建设反腐倡廉的制度体系;加强监督制约，构成权力正确行使的有效机制。
  反腐倡廉教育，要以各级领导干部为重点，以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题，以更好地做到立党为公、执政为民为目标。要坚持以领导机关、领导干部个性是各级领导班子主要负责人为重点，紧紧抓住易于滋生腐-败的重点环节和重点部位，综合运用党内监督、国家专门机关监督、众监督和舆-论监督等多种形式，努力构成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。要把党内监督和众监督紧密结合起来，使两者相互促进、相得益彰。要在党内大力开展批评与自我批评，开展用心的思想斗争，进一步健全党内生活制度，经常听取众的意见。
  公务员纪律教育学习心得体会2
  过去的一个月里，本人能积极参加局党委及支部在纪律教育月里安排的各项学习教育活动，在听课、参观、自习、讨论等活动中都做到态度认真、深入思考，并结合自身工作进行对照自省，力求通过纪律月的学习，实现各项纪律要求“内化于心，外化为行”。此次学习，主要加深了对习总书记在十六届中央纪委六次全会上的重要讲话、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规和反腐倡廉制度的学习，阅读了《廉洁从化》汇编资料等。通过学习，主要有以下心得体会：
  一、筑牢思想防线，纪律铭记于心
  作为一名转业干部，纪律出战斗力的道理是十多年的军旅生涯刻在心里的铁律。到了地方工作，更加不能就此把纪律抛于脑后。对于军队来说，纪律的要求集中地体现在“服从命令听指挥”上，而在地方，除了这个以外，面临的是更为复杂的社会环境。
  从学习中了解到的情况看，在地方工作将面对的是在部队中没有遇到的种种冲击与诱惑，许多违纪案例中的主人公，正是经不起这些冲击与诱惑，最终导致身败名裂、锒铛入狱，也给国家和人民带来了不同程度的损失。从这些人逐渐走向深渊的经历不难看出，无不是先在思想上放松了自己对纪律的要求，进而忘记了自己作为党员或是国家公职人员的身份，追求
享乐腐化的生活，向人民和国家伸出了罪恶、贪婪的双手。
  因此，身为党员、国家公职人员，非常有必要在思想上时刻保持警惕，筑牢思想的防线，把纪律始终摆在一切行动中的重要位置。要做到这样，加强对国家、党的有关纪律约束的法律法规的学习就显得尤为重要了。此次纪律教育月的学习，正是使得本人对相关法律、规章和制度有了更明确的认识，从而为筑牢思想防线提供了准绳和参照。
  二、不忘我党初心，强化理想信念
  全心全意为人民服务是我党一贯的宗旨，救民于水火、助民以幸福是我党的立党初心。正是这个宗旨、这个初心，清晰明确，深入民心，才让人民众在血与火的战争年代义无反顾的给予了我党最慷慨的拥护与支持。中国共产党人也做到了不负人民所望，带领人民战胜了侵略者、打倒了反动派，建立了新中国，并在新中国的建设进程中不断取得新的成就与辉煌。现如今，在国家建设进入前所未有的好时期时，部分党员干部却成了“老虎”和“苍蝇”，给党旗蒙羞，被人民所唾弃。从这些被打拍的“老虎”和“苍蝇”的种种行径来看，他们之所以会有这样的结果，无不是忘了初心、丢了宗旨，进而丧失了理想信念而导致的。
  因此，作为一名共产党员，不忘初心应是对自身的基本要求，并要常用入党时的铮铮誓言来警示自身，用《党章》规范自己的行为，并把建设“富强、民主、文明、和谐”的社会主义国家这个共产党人现阶段应有的理想信念，进行不断地强化。只有这样，才能在面对压力与困难时取得源源不断的动力，也只有这样，才能得到人民众对我们工作的理解与支持。
  三、依法依规工作，热心用心做事
  转业前，主要作为一名军校教员，上好课，做好科研，不违反纪律，就不用考虑太多。转业后，在新的工作岗位上，接触的是全新的领域，与之前的工作相比较，显得内容多且繁杂，对象形形，关系错综复杂，环境开阔广泛。
  并且，在参加现今工作以来，听到了不止一次的吐槽：在新常态下，现今工作不好做了，不做是错，做多了也是错;公职人员不好当了，穿上制服，走在街上，在互联网发达的今天，往往是如履薄冰，处处需要小心翼翼等。其实，在我看来，这是我国发展所必经的阶段。强调依法治国，正是新常态下的一项重要内容。之所以有以上吐槽，是因为这还是一个新常态，大家伙尚未适应的缘故。十八大以来不断颁布新的法规政策，从《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》到《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等相关法
规都不难发现，约束公权力的肆意膨胀是其清晰的目标，规范公职人员的行为是其明确的要求。
  认识到这些，更应该从自身做起，在工作中做到依法依规办事，把法律法规作为开展工作的准绳，用规范的穿着、行为树立起公职人员在人民众心目中的形象，既可以增强国家公信力，又可以传播依法治国的理念。
  总之，作为国家公职人员，只有做到心中有纪律、行为不违纪，做到自身干净规范，才能为人民众所信服，才能更好的开展工作，而要实现自身的价值，则需要热心用心的为人民众办实事、办好事。
  公务员纪律教育学习心得体会3
  通过参加纪律教育月活动，使我进一步深刻认识了遵章守纪的重要性，明确了该做什么、不该做什么，提高了认识，受益匪浅。
  一、要在工作生活中注重小节
  通过学习，我深刻体会到，守纪律从小事抓起。在现实生活中，有些人在小节上漫不经心、疏于防范，认为吃点、喝点、玩乐点是人之常情，只要不犯大错误，不违反大原则，就不会出大问题。其实不然，“千里之堤，溃于蚁穴”，一些人正是从别人馈赠的一瓶酒、一条烟开始，贪欲逐步膨胀，把党和人民赋予的权力私有化，最终走向贪污腐败的深渊。 “不虑于微，始成大患，不防于小，终亏大德”，小节和大节是紧密相联的，量变到质变，小节不拘，则大节难保，因此，必须从源头上防微杜渐。
  二、要善于把握分寸
  从学习中我理解了“分寸”二字。开展工作和为人处事，应当善于把握分寸，说话有度，交往有节，办事有据，这样往往容易达到预期的目的，但是在现实生活中，有的人却不注意掌握分寸，不该定的事擅自定，不该管的事偏要管，不该办的事胡乱办，不该讲的话随便讲，其结果是工作没干好，麻烦没少惹。在工作方面讲分寸，就是按客观规律办事，按组织原则办事，按政策法规办事。办事之前一定要看看该办不该办，能办不能办，先办还是后办，不能不分轻重缓急、胡子眉毛一把抓，也不能不顾实际，蛮干胡来。在为人处事方面讲分寸，就是严格要求，把握自我，提升境界，坚持与人为善，多做换位思考，注重诚实守信，争取把
该办的事办成，能办的事办好，善于从全局的高度、从全面的角度考虑问题，注意准自己的位置，努力搞好协调配合，不揽权，多做事，不越位，多尽责，不干扰，多支持，以实际行动促进团结和谐，推动工作有序开展。
  三、要善于发现问题
  正人首先要正己，在学习中，我体会到善于发现问题的重要性。不善于去发现问题是缺乏进取精神的表现。发展是永无止境的，打开工作新局面，实现发展新突破，查原因、发现问题是第一步，发现了问题有利于到努力的方向。否则，无异于打即不到靶心。不善于去发现问题，是缺乏自知之明的表现。金无足赤，人无完人，善于发现问题就有了改进不足、不断完善的前提，发现不了问题则有可能导致出现更大的问题。不善于发现问题是缺乏民主作风的表现。若一个领导或者一个管理干部习惯于得到赞美的掌声，听不到不同意见，容不下耿介之人，当然就不能发现问题。善于去发现问题，首先应保持清醒的头脑。问题是客观存在的，既然问题不可避免，就应该时刻保持清醒头脑，居安思危，深入众、深入到员工当中去开展深入调研，深挖细思，就能够发现问题，从而推动问题的解决。